職位描述
職責描述:1、參與公司核心技術項目的研發與實施,承擔關鍵模塊的設計與開發任務。2、根據業務需求進行技術方案調研、可行性分析及原型驗證,確保技術路線的先進性與適用性。3、負責編寫高質量、可維護的技術文檔,推動研發過程規范化和標準化。4、協助團隊完成系統架構優化、性能調優及關鍵技術難題攻關。5、配合跨部門協作,支持產品從概念到落地的全周期推進。任職要求:1、碩士研究生及以上學歷,計算機科學、軟件工程、電子信息、自動化或相關理工科專業。2、具備扎實的編程基礎和良好的算法設計能力,熟練掌握至少一門主流編程語言(如Java、C++、Python等)。3、熟悉常用數據結構、設計模式及軟件開發流程,有實際項目開發經驗者優先。4、具備較強的學習能力、邏輯思維能力和問題解決能力,能夠獨立開展技術研究工作。5、具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神,能適應高強度的技術挑戰與創新環境。
企業介紹
一、公司簡介遠東控股集團有限公司創建于1985年,前身為宜興市范道儀表儀器廠,現為“中國企業500強”、“中國民營企業500強”、“中國最佳雇主企業”。目前公司品牌價值1018.66億元,員工近萬人。 公司始終堅持以“創造價值,服務社會”為使命,以“共建共享安全、綠色、美好生活”為愿景,秉持“以客戶為核心,以奮斗貢獻者為本,夢想激情、誠信務實、創新創優、自我批判、和靈共贏”的核心價值觀。公司主營智能纜網、智能電池、智慧機場三大業務;公司旗下遠東智慧能源股份有限公司(簡稱:遠東股份,股票代碼600869),致力成為全球領先的智慧能源、智慧城市服務商。 遠東控股2028年戰略目標:營業收入1452.5億元、凈利潤 76.81億元、品牌價值 1500億元。 總部:中國宜興遠東大道6號 上海:靜安區南京西路CBD會德豐大廈48F 深圳:龍華區景新社區環智中心C座34F二、薪酬和福利 1、有競爭力的薪酬;施行浮動工資,薪酬總體水平在行業內和本地有較強競爭力 2、五險一金 3、免費旅游 4、免費體檢 5、帶薪年休假 6、一年一次探親路費報銷 7、按三星級標準裝修的員工公寓(免費) 8、員工購房補貼 9、節假日禮品 10、員工子女獎學金 11、員工結婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以禮品、慰問品、慰問金等慰問三、員工休閑娛樂 1、圖書館、網吧、娛樂活動中心等 2、遠東日、遠東好聲音等娛樂活動 3、足球賽、籃球賽、乒乓球賽等體育活動四、培訓與發展 1、公開內部競聘:優先考慮公司內部員工,為員工個人發展提供廣闊的平臺和機會 2、三年輪崗制度:在同一崗位工作滿三年后,可進行崗位輪換 3、健全的晉升、職稱評聘體系 4、遠東大學:提供多樣、全面的企業培訓 5、員工晉升通道: 管理/專家雙通道,員工既可以選擇在專業領域上深耕,也可以選擇到管理序列上發展 生產序列:一線員工→副班長→班長→廠長助理→副廠長→廠長→高級廠長→資深廠長→高管 專業序列:專員→經理→高級經理→資深經理→專家 技術序列:助理工程師→工程師→高級工程師→資深工程師→專家→高級專家 營銷序列:客戶經理→高級客戶經理→資深客戶經理 管理序列:普通員工→總監助理→副總監→總監→高級總監→資深總監→高管 一握遠東手,永遠是朋友。遠東控股集團本著永不滿足、追求卓越的企業精神,誠邀您的加盟,這里將為您提供廣闊的發揮潛力、實現事業和夢想的舞臺。